Pedagogía Abierta: Diseño Organizacional

Proyecto de aprendizaje para los alumnos de la Universidad IVES, estudiantes de asignaturas relacionadas con Administración Básica.
Preparado por: Mtra. Eline Antúnez Carmona

Estimados alumnos, bienvenidos a una nueva actividad de la asignatura; en esta oportunidad vamos a aplicar los principios del diseño organizacional, en la elaboración de una estructura organizacional de una propia empresa (ficticia). De manera concreta estaremos trabajando en lo siguiente:

Nombre de la Empresa.
Objetivos de la empresa (al menos 3 de los estudiados: económicos, sociales, específicos, tecnológicos).
Clasificación de la empresa: según su giro o actividad.
Organigrama de la organización (departamentalización). (Ver al final ejemplo de organigrama).
Proyecto organizacional, por ejemplo: preparación de una boda con 150 invitados, elaboración de una cena para un grupo de 50 personas u organización de un tour hacia Europa para 30 quinceañeras. Del proyecto presentar:

Objetivo principal
Tipo de cliente(s)
Tiempo de realización/entrega
Fotos de posibles resultados

Explicación del Diseño Organizacional para la consecución del proyecto establecido

Especialización/División del trabajo
Cadena de mando/Jerarquía/Amplitud de control
Centralización-Descentralización
Formalización de tareas
Diferenciación e Integración
Tipo de diseño organizacional: Tradicional (simple, funcional, por lugar, de divisiones, producto-mercado, cliente) o Contemporáneo (equipos, matriz-proyectos, sin límites).

Cierre del proyecto

Para finalizar se hará presentación del proyecto, especificando los puntos anteriores.

Evaluación

Tarea	Ponderación
Redacción de los objetivos de la empresa	0-1 punto
Clasificación de la empresa	0-1 punto
Diseño del Organigrama (departamentalización)	0-2 puntos
Estructuración del proyecto	0-2 puntos
Explicación de las características del diseño organizacional	0-3 puntos
Elaboración de los materiales	0-1 punto
Total	10 puntos